LAD Ponto: controle de jornada no tablet que seu restaurante já tem

Time cresceu, e junto vieram os problemas que só aparecem com equipe grande: discussão sobre horário de entrada, planilha de ponto que ninguém preenche direito, e a dúvida — na hora de fechar a folha ou de responder uma reclamação trabalhista — se o que está anotado bate com o que realmente aconteceu.

O LAD Ponto existe pra resolver isso sem comprar equipamento novo.

O problema de quem cresceu

Enquanto o restaurante é pequeno, controle de horário é combinado de boca. Quando a equipe passa de 15, 20 funcionários, isso muda:

• Fica difícil confiar de cabeça quem chegou na hora, quem furou o intervalo, quem fez hora extra.
• Planilha de papel some, é editada depois, ou simplesmente não é preenchida nos dias corridos.
• Sistema de ponto avulso custa caro e não conversa com o resto do restaurante — é mais uma senha, mais um equipamento, mais uma fatura.

O que o LAD Ponto faz

• Bate ponto no tablet, PC ou totem que o salão já usa — com código pessoal mais PIN, e comprovante na tela na hora.
• Painel do gerente em tempo real: quem está trabalhando, quem atrasou, quem não apareceu.
• Escalas prontas: 6x1, 5x2, 12x36 (cozinha), dois turnos com intervalo — sem montar nada do zero.
• Registro imutável. Nenhuma tela altera o horário batido. Se precisar corrigir, a correção fica registrada ao lado do original, com autor e motivo — não apaga, não reescreve.
• Espelho do mês em CSV, pronto pra mandar pro contador.

Como aparece no dia a dia

O funcionário chega, digita o código e o PIN no mesmo tablet que já fica no balcão, e recebe a confirmação na tela. O gerente abre o painel e vê, em tempo real, quem está no salão, quem atrasou e quem ainda não bateu. No fim do mês, o espelho sai pronto — sem ninguém ter que remontar planilha.

Importante: o que o LAD Ponto é (e o que não é)

O LAD Ponto é uma ferramenta de controle e gestão de jornada, pensada pra dar segurança e organização pro dono e pro gerente. Ele não é um equipamento REP-P certificado (não tem registro no INPI nem assinatura ICP-Brasil).

Se a sua empresa é obrigada por lei a registrar ponto — hoje isso vale a partir de 20 funcionários, pelo artigo 74 da CLT — vale confirmar com o seu contador qual formato de registro se aplica ao seu caso. Abaixo desse número, o registro de ponto nem é exigido por lei, e o LAD Ponto já resolve o controle interno de ponta a ponta.

Pra quem serve

Restaurantes com equipe grande o suficiente pra controle de horário virar dor de cabeça — normalmente a partir de 15 funcionários — e que já têm tablet, totem ou PC no salão.

Como participar

O LAD Ponto está em fase de testes com clientes reais. Por enquanto, a entrada é através da equipe do LadFood, sem custo para quem participa do grupo de testes.

Vale para você?

Se hoje o controle de horário do seu restaurante depende de planilha, caderno ou da memória de alguém, e a equipe já passou de 15 pessoas, o LAD Ponto tira esse ponto cego sem exigir compra de equipamento novo.

Quer participar do grupo de testes do LAD Ponto, sem custo? Fale com a equipe do LadFood.